El colapso de Laurent Freux, el CEO de Nest, fostó a Nestlé con una propina anónima sobre su supuesta relación con su secundaria a la línea directa del empleado.
Según los informes del Wall L Street Journal, los informes del asunto de 63 años y un ejecutivo de marketing en la línea directa interna de la compañía, según informes de Wall Street Journal, saldrían en primavera en TU.
Se alienta a los empleados a utilizar la línea directa para informar cualquier ‘inquietud de no competencia’, y bajo el código de conducta profesional de la compañía de alimentos y bebidas más grande del mundo, los empleados deben declarar cualquier relación personal.
El objetivo es evitar cualquier apariencia de conflicto en la empresa y administrar el conflicto si lo hay.
Poco después de los informes de la línea directa, el presidente de Nestlé, Paul Balkee, también recibió una carta que detalla la supuesta relación de los monstruos en mayo.
No está claro quién puede haber enviado una carta o qué es especial en ella.
Pero después de recibir informes sobre la carta y la línea directa interna, los funcionarios de la compañía iniciaron una investigación sobre la comunicación extraña con un empleado de marketing desconocido, que también se encontraba en la sede en el borde del lago Ginebra en Switzerl en el ND.
Una portavoz le dijo al Journal que no había evidencia para establecer una aventura en la investigación interna, y la muerte y la mujer se negaron a estar en una relación con muchos en Nestlé.
El CEO de Nestlé, L Ure Rent, los Fanks, el otoño comenzó con un consejo alegre sobre su supuesta relación con su secundaria con su secundaria.
La compañía con sede en suizos alienta a los empleados a informar su línea directa de hablar a las ‘preocupaciones de incumplimiento’
Para el verano, parecía que el problema estaba muriendo.
Pero pronto, la compañía comenzó a recibir preguntas de los medios sobre la supuesta relación, y a fines de julio, el blog de finanzas con sede en Zurich Inside ParadePlates informó la relación y la carrera de marketing de una empleada desconocida.
Establece que el ejecutivo de marketing se unió a Nestlé como aprendiz de gestión a principios de la década de 2000, y encontró los monstruos en la sede de la compañía en Wave en 2022.
Unos 18 meses después, se convirtió en la vicepresidenta de marketing de los Estados Unidos, mientras los monstruos dirigían el departamento. Se sospecha que él aprobó personalmente la promoción B, aunque no fue confirmada.
Sin embargo, los fanáticos negaron que hubiera una relación encubierta, informa el Journal.
Después de eso, el canal de oradores tenía al menos un informe más, y los rituales y la junta decidieron traer la ley, que pagaba a los investigadores de respaldo para avanzar los datos personales de los monstruos, incluidos los mensajes de texto y las fotos.
A medida que se envuelve la investigación, mostrando evidencia clara de la relación íntima entre el CEO y su secundaria, el Fruxi trató de demostrar que todavía tenía el control, dijeron los colegas al Journal.
Se unió a su director financiero inesperadamente en Investors ‘Road Show la semana pasada, reuniéndose con analistas e inversores en Londres, Frankfurt y Zurich.
En el último momento, Nestlé también le dijo al gigante bancario del Reino Unido Barclays un espacio en su conferencia insignia de capas de consumidores, que estaba a punto de tener lugar en Boston.
Aparentemente, Freaks conoció al ejecutivo de marketing con una aventura con la sede de la compañía en Wave en 2022
En su corto período de tiempo como CEO, Frex buscó que la compañía reasieta a Neskaf en sus principales marcas de café instantáneo
Sin embargo, aquellos que conocían los monstruos se preguntaron si la compañía de investigación originalmente podría ser más grave que el cambio en su lenguaje corporal.
Su preocupación demostró ser cierta cuando la compañía anunció el lunes que los monstruos habían terminado con su trabajo.
«Esta fue la decisión necesaria», dijo Bulk en un comunicado. ‘Los valores y la gobernanza de Nestlé son los fundamentos más fuertes de nuestra empresa. Agradezco a Laurent por sus años de servicio. »
Freaks había sido el CEO durante solo un año, con la compañía expulsó a Mark Snider, quien se desempeñó como director ejecutivo durante siete años, pero después de la invasión de Ucrania, el incendio estaba a la venta en Rusia.
Frenchman fue un crítico de su predecesor, sugiriendo que Nestlé perdió el camino con la adquisición e incluyó la diversidad en su línea de producción en los últimos años.
Durante su corto período de tiempo como CEO, Frex buscó que la compañía volviera a enfocar en café instantáneo, Kitkat Bar y Fancy Fist Kate Food en sus marcas principales.
Redujo los costos para invertir en productos más prometedores como el café frío, ya que trasladó todos los jefes de negocios regionales a la sede de Switzerl.
El jefe Phil Navratil, del departamento de café, asumirá el cargo de próximo líder de la compañía
Navratil se desempeñó recientemente como CEO de Nepreso
Sin embargo, las ventas globales del régimen de Fruxi también estuvieron marcadas por una reducción del 1.8 por ciento en las ventas globales en medio de los crecientes costos de producción de azúcar y productos cefinizados de América Central.
Dado que los clientes sensibles a los precios exigen opciones más baratas, las acciones de Nestlé de la bolsa de valores de la Bolsa Suiza han perdido aproximadamente un tercio de su precio en los últimos cinco años, con el bajo rendimiento de los aliados europeos.
Freaks designados no pudo detener el deslizamiento, las acciones de la compañía comparten un 17 por ciento durante su liderazgo, la compañía también ha otorgado a los inversores frustrados a los Estados Unidos. El supermercado continuó dominando los estantes.
Muchos ahora esperan que su sucesor, Philip Navratil, nacido en Suiza, gire las cosas.
Navratil lo comenzó en 2001 como detector interno de ITOR en Nestlé.
Recientemente se desempeñó como CEO de Nepreso y se unió a la junta ejecutiva de la compañía en enero.
En su caso anterior, se descubrió que Navratil estaba comprometido a extender la estrategia de los monstruos para redimir la marca en sus productos bien establecidos.
El analista del Banco Cantonal Zúrico Patrick Schemandim N, por lo que Navratil llama ‘buen acuerdo suizo’ entre sus dos predecesores, porque Snider debía «respirar aire fresco desde el exterior» y la prueba de la estructura de la estructura de fruxi y las recetas de la estructura de prueba «.
«Philip Navratil debería respirar aire fresco desde el interior», dijo Shwendeman a The Business Times.
Nestlé continuó dominando los supermercados de los Estados Unidos
La compañía es conocida por sus productos de agarre, como comidas congeladas de la cocina magra
Sin embargo, el nombramiento de Navratil llega en un momento difícil para la compañía, que ha enfrentado muchos escándalos en los últimos años.
Durante su tiempo como CEO de 2008 a 2016, fue acusado de acoso ritual. Ahora renunciará en abril y será reemplazado por Pablo Isla, ex CEO del minorista de moda español Indyte.
El agitador de silbato Yasmin Motarjemi también dijo que advirtió a Nestlé sobre problemas de seguridad en los alimentos para bebés y afirmó que había sido atacada para venganza.
En 2020, la compañía se estableció con aproximadamente $ 2.5 millones.
Ella reaccionó en voz alta a escribir sobre los monstruos, escribiendo en LinkedIn: ‘¡Qué granada! En otras palabras, en Nestlé, puedes acosar a tus oficiales secundarios, pero no puedes amarlos. »
Navratil tiene que hacer su propio camino ahora, lo que los inversores dicen que la compañía debería reducir la adelgazamiento, reducir los costos y reducir la cantidad de personal más que todos los demás.
Dijeron que también es crucial que la compañía aumente el crecimiento orgánico para aumentar el volumen.
El director de inversiones de AJ Bell, Rush Mold, dijo que la compañía ahora enfrentará un período de incertidumbre.
Él dijo: «Navaratil también es una cita interna, querrá poner su huella en la estrategia y sugerir que el reloj se puede restablecer cuando llega un plan de respuesta».
