La obligación de perjurga desarrolló y competente trabajadoras

2 de agosto de 2025 – 16:53 Wib

Viva – Periyamina está tratando de alentar a las mujeres a desarrollar más en el entorno de trabajo de la empresa.

Pty Finance Directora de la Srepma (Mujeres de enemigos) (independientemente) El equipo de Martini de Mujeres Interestatales (Independiente Emianina) e Independiente Emma Sri Martini para el equipo de Martini de la Emaic Cre de EMA.

En las actividades de esto, el 1 de agosto de 2025, esto se llevó a cabo el 1 de agosto de 2025 en las actividades de «población del trabajo».

Además, según Emma, Permina también tiene una política de respeto por la política (RWP).

Esto se hace en forma de compromiso para incluir varios términos del grupo del grupo del grupo del grupo de varios entornos de trabajo 2021, equivalentes y de trabajo. Esta es probablemente la creación de un entorno de rendimiento delicioso, efectivo y sostenible, además de esperar apoyar el logro de la empresa.

«Permy fomenta el entorno de trabajo seguro y conveniente y contribuye a los trabajadores de la compañía y alienta a los trabajadores de la compañía y alienta a los trabajadores de la compañía», dijo Emma.

Emma se unió, y el ambiente de trabajo suficiente tenía que crear infraestructura e infraestructura para apoyar la productividad de los empleados de las mujeres.

«Periyamina también prescribe programas positivos que fomentan a los trabajadores y proporcionan las mismas opciones. A continuación, los programas de movimiento, los programas de acción se controlan y se miden mediante una periyamina de alto rango». Emma más brillante.

Se espera que estas cuatro cosas se alegen a todo el nivel de medio ambiente de alto rango, lo que regularmente lleva el papel activo de las mujeres para alentar el papel activo de las mujeres.

El vicepresidente de comunicación corporativa de Permazina, Ferbar Djoko Santoso, agregó que la ciencia y las oportunidades de Marthasa se comprometieron a expandir los derechos y oportunidades de las mujeres.

«La expansión de las oportunidades de las mujeres en el entorno laboral aumenta la competitividad de la empresa. Aseguramos la competitividad, el mantenimiento y la contribución de los trabajadores», agregó Fadjar.

Una de las palabras de los Smokes y uno de los miembros de Periyamina, Perdyamina, creó una gran oportunidad para las mujeres contribuyó más a la compañía como trabajadora.

«Estoy orgulloso de ser el oficial de Peromina y agradeceré los diversos esfuerzos creados por la compañía, así como por los trabajadores de la compañía», dijo.

Lo mismo es un showman del discurso, así como un miembro de Permeina Merswi, así como de la exposición del habla.

Hay un problema de «para mí» como testigo del hecho de que el representante de la patria puede demostrar e inspirar a la Sra. Emma. Emmania dijo: «Según las mujeres, aconsejan que las mujeres deberían ser independientes, independientes, independientes».

«Habla en personalidad», «personalidad de enseñanza», espectáculo «personal», espectáculo «personal», el resultado de las artes y literatura culturales de Indonesia y los artesanos locales, especialmente la posible expansión de las mujeres.

A través de esta exposición, Perыamina busca hacer una contribución activa a la esfera creativa, cultural y social y una contribución activa al desarrollo nacional inclusivo.